近十几年来，管理体系方面最重要的发展可能是企业社会管理体系的形成。在目前的商业环境下，问题已经不是“是否应该”实施企业社会责任政策，而是如何有效实施的问题。在ISO9000和ISO14000之后，企业社会责任标准将是一个最新的管理体系标准。
在竞争日益激烈的市场，社会责任必然成为公司成功表现的一个标准，而企业社会责任竞争规则体系的初步显现已不容企业忽视。社会责任管理不应只是一个单项的行动，应该纳入公司持续发展的框架内。可以预见，企业社会责任管理将很快成为许多企业日常议程的必不可少的一个议题。
本书分为两大部分，第一部分叙述企业社会责任的一些基本知识。主要内容包括企业社会责任的起源、含义、企业社会责任运动、企业社会责任行为守则和标准、企业社会责任壁垒、责任竞争和责任竞争力、跨国公司的企业社会责任实践等。第二部分主要介绍21个企业社会责任的原则、规则、标准和工具。企业社会责任规则体系主要包括四类，第一类主要是指一些有关企业社会责任的国际公约、原则和国际倡议，它是其他三类社会责任规范或守则和工具的指导。第二类是行业协会或商贸协会制定的社会责任规则，它是行业内社会责任规范。第三类是企业利益相关者制定的一些企业社会责任规则、标准或工具，它对企业具有更强的外部约束力或具体的帮助。第四类是指企业自身制定的企业内部行为守则。
本书是我们两年多来对企业社会责任问题学习和思考的阶段性成果，也是我们与国内外企业共同探索的结晶。我们希望本书的出版能有助于中国企业社会责任的发展，特别是有助于中国企业正确认识企业社会责任，建立企业社会责任管理体系和增强企业国际竞争力，这也是我们最大的愿望。
主 编：殷格非 于志宏 崔生祥
副主编：吴福顺
撰稿/编辑：崔生祥 崔 怡 崔 征 金 宏 李明秀
黎友焕 刘 鹏 刘文元 佘云霞 王
王 潇 吴福顺 徐茂权 杨晓智 殷格非
于志宏 张 晨 张楠楠 周华 祝英兰
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